Государственная
инспекция труда в Ульяновской области
Контакты
 
Адрес: 432000
г. Ульяновск ,
ул. Гончарова, д. 44,
а/я 3
Схема проезда
Телефон: (8422) 44-29-08 (8422) 44-29-09

 

Время работы телефона горячей линии:
с понедельника по четверг с 13.00 до 17.00
в пятницу с 10.00 до 13.00
в субботу с 10.00 до 15.00
Телефонные номера горячей линии: (8422) 44-29-56 (8422) 44-28-57 (8422) 44-29-05

(8422) 44-29-56
онлайнинспекция.рф
ОПРОС
  1. Какие каналы получения информации о деятельности инспекций труда Вы выбираете?
    Официальные сайты инспекций  
     151 (64%)
    Интернет-СМИ  
     45 (19%)
    Телевидение  
     16 (7%)
    Проводимые инспекцией семинары  
     14 (6%)
    Печатные СМИ  
     4 (2%)
    Радио  
     3 (1%)
    Буклеты, брошюры  
     3 (1%)

Сведения о вакантных должностях на замещение государственной гражданской службы, имеющихся в государственной инспеции труда. 2017

 

Второй этап ниже следующей вакансии отменён.

Государственная инспекция труда в Ульяновской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы

государственный инспектор труда

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования государственной гражданской службы или работы по специальности:

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федеральной службы по труду и занятости, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.

Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

Образование: высшее профессиональное (юридическое)

Условия прохождения гражданской службы:

Бессрочный служебный контракт, ненормированный служебный день, обязательные выезды в командировки, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.

Денежное содержание Государственного инспектора труда состоит:

должностной оклад - 4036 руб.;

оклад за классный чин (после присвоения) –1179 руб.;

ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;

ежемесячные надбавки к должностному окладу за:

- выслугу лет (до 30 процентов должностного оклада);

- за особые условия государственной гражданской службы 60 процентов должностного оклада.

Условия конкурса.

Первый этап:

Прием документов осуществляется по адресу: 432011, г. Ульяновск, ул. Гончарова,

д. 44, кабинет № 12 .

Контактное лицо: Аладина Светлана Геннадьевна – заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности, кадровой политики и организационно – правового обеспечения, тел. (8422) 44 – 29 – 59; 44- 29 – 09; 44 – 29 – 08.

Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:

а) личное заявление на имя руководителя;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (размер 3x4). Для гражданского служащего: собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005 года.

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;

е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия и оригинал);

з) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия и оригинал);

и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещние должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

       

Начало приема документов для участия в конкурсе 7 июля 2017 года с 08.00; окончание 27 июля 2017 года по 17.00.

Второй этап:

Предполагаемая дата проведения конкурса 14 августа 2017 года по адресу: 432011, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44.

На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов предполагается индивидуальное собеседование.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Примеры документов:

Заявление, Анкета, Медицинская справка

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Программа для формирования справок о доходах и методические рекомендации по заполнению:

В каждой справке минимум 10 страниц, или 5 листов, если печатать с 2-х сторон.

https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk

форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”

Образец заполнения формы

методические рекомендации по заполнению формы

 

Второй этап ниже следующей вакансии отменён.

Государственная инспекция труда в Ульяновской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Главный государственный инспектор труда

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования и стажу государственной гражданской службы или работы по специальности:

категория «специалисты», ведущая группа должностей

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федеральной службы по труду и занятости, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка Инспекции, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.

Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

Образование: высшее профессиональное (техническое)

Требования к стажу: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности – не менее четырех лет.

Денежное содержание главного государственного инспектора труда состоит:

должностной оклад – 4781 руб.;

оклад за классный чин (после присвоения) – 1515 руб.;

ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;

ежемесячные надбавки к должностному окладу за:

- выслуга лет (до 30 % должностного оклада);

- за особые условия государственной гражданской службы 90 % должностного оклада.

Условия прохождения гражданской службы:

Бессрочный служебный контракт, ненормированный служебный день, обязательные выезды в командировки, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.

Условия конкурса.

Первый этап:

Прием документов осуществляется по адресу: 432011, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 11, кабинет № 12.

Контактное лицо: Аладина Светлана Геннадьевна – заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности, кадровой политики и организационно – правового обеспечения, тел. (8422) 44 – 29 – 59.

Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:

а) личное заявление на имя руководителя;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (размер 3x4). Для гражданского служащего: собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005 года.

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;

е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия и оригинал);

з) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия и оригинал);

и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещние должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

Начало приема документов для участия в конкурсе  7 июля 2017 года с 08.00; окончание 27 июля 2017 года по 17.00.

Второй этап:

Предполагаемая дата проведения конкурса 14 августа 2017 года по адресу: 432011, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44.

На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов предполагается индивидуальное собеседование.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Примеры документов:

Заявление, Анкета, Медицинская справка

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Программа для формирования справок о доходах и методические рекомендации по заполнению:

https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk

В каждой справке минимум 10 страниц, или 5 листов, если печатать с 2-х сторон.

форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”

Образец заполнения формы

методические рекомендации по заполнению формы

  Второй этап ниже следующей вакансии отменён.

Государственная инспекция труда в Ульяновской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы

государственный инспектор труда

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования государственной гражданской службы или работы по специальности:

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федеральной службы по труду и занятости, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.

Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

Образование: высшее профессиональное (юридическое)

Условия прохождения гражданской службы:

Бессрочный служебный контракт, ненормированный служебный день, обязательные выезды в командировки, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.

Денежное содержание Государственного инспектора труда состоит:

должностной оклад - 4036 руб.;

оклад за классный чин (после присвоения) –1179 руб.;

ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;

ежемесячные надбавки к должностному окладу за:

- выслугу лет (до 30 процентов должностного оклада);

- за особые условия государственной гражданской службы 60 процентов должностного оклада.

Условия конкурса.

Первый этап:

Прием документов осуществляется по адресу: 432011, г. Ульяновск, ул. Гончарова,

д. 44, кабинет № 12 .

Контактное лицо: Аладина Светлана Геннадьевна – заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности, кадровой политики и организационно – правового обеспечения, тел. (8422) 44 – 29 – 59; 44- 29 – 09; 44 – 29 – 08.

Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:

а) личное заявление на имя руководителя;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (размер 3x4). Для гражданского служащего: собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005 года.

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;

е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия и оригинал);

з) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия и оригинал);

и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещние должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

     

Начало приема документов для участия в конкурсе 15 июня 2017 года; окончание 5 июля 2017 года с 08.00 до 17.00.

Второй этап:

Предполагаемая дата проведения конкурса 7 августа 2017 года по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44.

На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов предполагается индивидуальное собеседование.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Примеры документов:

Заявление, Анкета, Медицинская справка

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Программа для формирования справок о доходах и методические рекомендации по заполнению:

      В каждой справке минимум 10 страниц, или 5 листов, если печатать с 2-х сторон.

https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk

форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”

Образец заполнения формы

методические рекомендации по заполнению формы

 

Второй этап ниже следующей вакансии отменён.

     

Государственная инспекция труда в Ульяновской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Главный государственный инспектор труда

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, уровню профессионального образования и стажу государственной гражданской службы или работы по специальности:

категория «специалисты», ведущая группа должностей

Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Федеральной службы по труду и занятости, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка Инспекции, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.

Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

Образование: высшее профессиональное (техническое)

Требования к стажу: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности – не менее четырех лет.

Денежное содержание главного государственного инспектора труда состоит:

должностной оклад – 4781 руб.;

оклад за классный чин (после присвоения) – 1515 руб.;

ежемесячное денежное поощрение в размере должностного оклада;

ежемесячные надбавки к должностному окладу за:

- выслуга лет (до 30 % должностного оклада);

- за особые условия государственной гражданской службы 90 % должностного оклада.

Условия прохождения гражданской службы:

Бессрочный служебный контракт, ненормированный служебный день, обязательные выезды в командировки, полный социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск.

Условия конкурса.

 

Первый этап:

Прием документов осуществляется по адресу: 432011, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 11, кабинет № 12.

Контактное лицо: Аладина Светлана Геннадьевна – заместитель начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности, кадровой политики и организационно – правового обеспечения, тел. (8422) 44 – 29 – 59.

Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:

а) личное заявление на имя руководителя;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (размер 3x4). Для гражданского служащего: собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005 года.

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;

е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия и оригинал), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия и оригинал);

з) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия и оригинал);

и) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещние должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

 

Начало приема документов для участия в конкурсе 15 июня 2017 года; окончание 5 июля 2017 года с 08.00 до 17.00.

Второй этап:

Предполагаемая дата проведения конкурса 7 августа 2017 года по адресу: 432000, г. Ульяновск, ул. Гончарова, д. 44.

На втором этапе конкурса для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов предполагается индивидуальное собеседование.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Примеры документов:

Заявление, Анкета, Медицинская справка

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы

Программа для формирования справок о доходах и методические рекомендации по заполнению:

https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk

В каждой справке минимум 10 страниц, или 5 листов, если печатать с 2-х сторон.

форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”

Образец заполнения формы

методические рекомендации по заполнению формы